【ウソ/ホント】未経験でも警備員になれる？

警備員に未経験歓迎の求人が多い理由

研修が義務付けられているため

警備員の仕事を初めて行う場合は、「新任研修」や「現任研修」と呼ばれる研修を受けることになります。

これは「警備業法」という法律で義務付けられているもの。例え短期での仕事であっても受講します。こういった研修にも給料が発生するので安心。

こういった研修制度により、警備員としての基礎を学べる仕組みが仕組み化されているため、未経験者でも採用されるのです。

未経験で入社する警備会社の選び方

給与の高さはどうか

設定されている給与額は必ず確認しておきましょう。給与の高さは自分の稼ぎだけではなく、従業員への配慮を意味した数字でもあります。

給与の高い警備会社は給与を含め、従業員が働きやすい環境を整備していると考えられます。

仕事の量はどうか

未経験でも安定的に稼ぐためには、仕事量の多い警備会社を選びましょう。

警備会社の仕事は、あくまでも警備の要請を受けて発生するもの。つまり、自社で仕事を作るのではなく、あくまでも受注した先に警備員を派遣する業態となります。

抱えている仕事の量が少なければ希望通りのシフトに入れず、「待機」を言い渡されることも。

仕事量を図る際には、会社の規模を参考にしましょう。より大きな警備会社であれば、会社全体としてそれだけの仕事量をこなしている目安になります。

上を目指すなら資格取得制度にも注目

未経験で警備業界に入った後、キャリアアップを目指しているのであれば、「資格取得制度」を整備している警備会社もおすすめ。

警備業界では、有資格者の配置を義務付けている現場や上記の研修を行う資格など、稼ぎに直結するものばかりです。

警備員としてのスキルアップを考えている場合は、会社として資格取得をサポートし、スキルの高い警備員を創出しようと考えている警備会社を選びましょう。